Zijín-Liex consolida el empleo local: 653 catamarqueños trabajan en el Proyecto Tres Quebradas
- Categoría: Tinogasta
- Publicado el Viernes, 04 Septiembre 2026 01:21
La empresa informó que el 84% de su dotación está integrada por trabajadores de Catamarca. Fiambalá aporta 362 empleados y Tinogasta, 142.
Tinogasta.- La generación de empleo local se convirtió en uno de los principales indicadores del impacto del Proyecto Tres Quebradas en el oeste catamarqueño. Según datos difundidos por Zijín-Liex, la compañía cuenta actualmente con 774 colaboradores, de los cuales 653 son catamarqueños, lo que representa más del 84% de su dotación.
Dentro de ese grupo, Fiambalá concentra 362 trabajadores, mientras que Tinogasta aporta otros 142, convirtiéndose ambas localidades en los principales puntos de procedencia de la mano de obra local vinculada al proyecto de litio.
Las cifras muestran que la actividad minera no solo genera puestos de trabajo asociados directamente al área de operaciones, sino que también alcanza a trabajadores de distintas comunidades del departamento y de la provincia.
Fiambalá, entre las localidades con mayor participación
Por su cercanía con el Proyecto Tres Quebradas, Fiambalá tiene una participación especialmente significativa en la estructura laboral de Zijín-Liex. De acuerdo con la información proporcionada por la compañía, 362 trabajadores de esa localidad forman parte actualmente de su equipo.
La incorporación de mano de obra de la zona representa, además, una posibilidad de acceso a capacitación, experiencia y especialización en una industria que requiere perfiles técnicos y profesionales para sus distintas áreas de funcionamiento.
En Tinogasta, en tanto, 142 trabajadores integran la dotación de la empresa, un número que evidencia que el impacto laboral del proyecto se extiende más allá de su área inmediata de operaciones.
Un dato que marca el impacto laboral
Con 653 catamarqueños sobre un total de 774 trabajadores, la participación de la mano de obra provincial supera el 84%. Se trata de un dato relevante en términos del impacto que la explotación de litio tiene sobre el mercado laboral local.
Desde Zijín-Liex remarcaron que detrás de esas cifras existen trabajadores, familias y comunidades que forman parte del proceso de desarrollo del proyecto, y señalaron que la incorporación de personal catamarqueño constituye uno de los ejes de su política de vinculación con el territorio.
El desafío hacia adelante será sostener y ampliar la participación de trabajadores locales, particularmente de Fiambalá, Tinogasta y otras localidades de Catamarca, a medida que avance el desarrollo del Proyecto Tres Quebradas.
La cifra más concreta es la que surge de la propia empresa: más de ocho de cada diez trabajadores que integran actualmente su dotación son catamarqueños.
